Non l'âge ne devrait pas être l'adapté car le corps et l'esprit ne suit pas. Ni même la motivation, la volonté et autres.

Notre politique devrait se concentrer sur la faisabilité des carrières d'assurance à 40 ans. Comment inciter, soutenir et mener à bien que chacun atteigne ce chiffre sans passer par les mécanismes sociaux en place d'inactivité.

Oui il y a des personnes qui ont une moitié de carrière à rien faire